Waiblingen, 11. 4. 2022 | Tisková zpráva společnosti

Hans Peter Stihl slaví 18. dubna 2022 90. narozeniny. Jeho 36 let v čele a 10 let jako předseda poradní a dozorčí rady STIHL zanechalo v rodinném podniku trvalý dojem. Úspěšný rozvoj skupiny STIHL lze z velké části připsat jeho podnikatelskému vlivu. Hans Peter Stihl je navíc neoddělitelně spjat s příběhem moderního Německa díky svému obrovskému nasazení pro charitativní účely a zastávání čestných funkcí. Mimořádné a v mnoha ohledech formativní úspěchy jeho života budou oslaveny v kruhu jeho rodiny v den jeho 90. narozenin. Hans Peter Stihl je i nadále osobně odpovědným akcionářem společnosti STIHL Holding AG & Co. KG a čestným předsedou poradní a dozorčí rady společnosti STIHL.

Silný růst a internacionalizace podniku

V roce 1960 se Hans Peter Stihl připojil ke společnosti založené jeho otcem Andreasem Stihlem a rychle převzal odpovědnost za výrobu a design. Když jeho otec v roce 1973 zemřel, stal se jediným osobně odpovědným akcionářem. V té době společnost zaměstnávala 2 500 lidí a generovala roční obrat 220 milionů německých marek. Pod jeho vedením se rodinná firma STIHL rozvinula v mezinárodně etablovanou korporátní skupinu, která provozovala výrobní závody v Německu, USA, Brazílii, Švýcarsku, Rakousku, Číně a na Filipínách a neustále se rozšiřovala. V roce 2002 se Hans Peter Stihl a rodinní akcionáři stáhli z provozní činnosti společnosti STIHL a byla jmenována nerodinná výkonná rada. V roce 2020 dosáhla skupina STIHL ročního obratu ve výši 4,58 miliardy eur a měla přibližně 18 200 zaměstnanců. Společnost STIHL distribuuje své produkty do více než 160 zemí prostřednictvím globální sítě 41 prodejních a marketingových společností vlastněných společností STIHL, 120 nezávislých dovozců a přibližně 54 000 autorizovaných prodejců.

Silný smysl pro odpovědnost vůči zaměstnancům

Hans Peter Stihl vždy cítil vůči svým zaměstnancům zvláštní závazek. „Naše rodinná firma má dlouhou tradici v ekonomickém zapojení zaměstnanců do našeho úspěchu prostřednictvím práv na účast na zisku, ročních bonusů za výkon a firemních penzijních plánů,“ uvedl Stihl a dále zdůraznil: „Dobrá mezilidská soudržnost ve firmě je pro mě také velmi důležitá a je to něco, co pěstujeme jako tradici.“ Zaměstnanci, kteří ve firmě pracují 25, 40 nebo 50 let, oslavují svá pracovní výročí s příbuznými, nadřízenými, kolegy, představenstvem a rodinou Stihl. Společnost má také tradici pořádání oslav pro zaměstnance, firemních výročí a večírků k odchodu do důchodu. Identita společnosti, kterou utvářel Hans Peter Stihl, je patrná i dnes: Během pandemie společnost poskytla zaměstnancům, jejich rodinám a široké veřejnosti přístup k očkovacím službám a zdravotnické infrastruktuře financované společností STIHL.

Mnoho let nasazení v čestných funkcích

Hans Peter Stihl byl vedle svých obchodních aktivit vždy velmi aktivní i v čestných funkcích. V letech 1988 až 2001 byl prezidentem Sdružení německých průmyslových a obchodních komor (DIHK). Jakožto skalní zastánce sociálně tržního hospodářství nadále považuje regulační politiku za hlavní princip hospodářské politiky. Stihl požadoval nižší dotace, daňovou reformu a demograficky robustní systém sociálního zabezpečení. Během svého prezidentství v DIHK Stihl prosazoval silnou samosprávu podniků a po pádu železné opony významně rozšířil celosvětovou síť německých obchodních komor v zahraničí (AHK).

Poté, co v únoru 2001 opustil vedení DIHK, působil Hans Peter Stihl jako čestný prezident téže organizace a také jako prezident Stuttgartské průmyslové a obchodní komory, jejímž prezidentem byl v letech 1989 až 2001. V letech 1973 až 1988 zasedal ve správní radě Federace kovoprůmyslu Baden-Württemberg (Verband der Metallindustrie Baden-Württemberg eV. (VMI)) a posledních osm let tohoto období byl předsedou představenstva. V souvislosti s tím a současně byl také viceprezidentem Federace německých zaměstnavatelských svazů v kovoprůmyslu a elektrotechnickém průmyslu (Gesamtverband der Metallindustriellen Arbeitgeberverbände eV, Gesamtmetall). Do roku 2019 zastupoval Hans Peter Stihl Singapurskou republiku v sídle společnosti ve Waiblingenu jako honorární generální konzul v německých spolkových zemích Bádensko-Württembersko, Hesensko, Porýní-Falc a Sársko.

Činnosti v dozorčí a poradní radě mimo STIHL

Kromě svého podnikatelského a dobrovolnického angažmá působil Hans Peter Stihl také v řadě dozorčích a poradních rad. Byl například členem dozorčí rady IBM Deutschland GmbH, Südwestbank AG a IKB Industriebank AG. Od června 1995 do poloviny roku 2006 byl Stihl akcionářem společnosti Robert Bosch Industrietreuhand KG ve Stuttgartu. V letech 1995 až 1997 byl druhým místopředsedou správní rady Landesgirokasse ve Stuttgartu, předtím osm let působil jako předseda její správní rady. V letech 1988 až 2003 byl členem společné poradní rady společností Allianz v Mnichově a byl členem bankovní poradní rady Deutsche Bank ve Frankfurtu.

Řada ocenění

V roce 1982 byl Hans Peter Stihl vyznamenán Záslužným křížem 1. třídy Spolkové republiky Německo. V roce 1992 obdržel Velký kříž za zásluhy a v roce 2002 Velký kříž za zásluhy s hvězdou. Stihl je držitelem Velkého zlatého čestného vyznamenání s hvězdou Rakouské republiky. Stuttgartská průmyslová a obchodní komora mu v roce 1997 udělila cenu Mercury Prize a jeho zásluhy pro stuttgartský region byly v roce 2001 oceněny cenou „Regionaut“ od Stuttgartského regionálního fóra. V roce 2003 mu byla udělena cena Hannse Martina Schleyera za práci posilující a prosazující principy společenství založeného na individuální svobodě. 11. listopadu 2009 byl spolu se svou sestrou Evou Mayr-Stihl v kostele sv. Pavla ve Frankfurtu oceněn „Cenou za sociálně tržní hospodářství“ Nadací Konrada Adenauera. V roce 2012 převzal za svou vlastní práci a také jménem celého vývojového týmu STIHL medaili Diesel za nejúspěšnější inovativní počin. Mezi jeho nejnovější ocenění patří medaile Reinholda Maiera z roku 2018 za zásluhy o liberalismus a cena za inženýrství v Cáchách z roku 2019 od RWTH Aachen University jako uznání za jeho „celoživotní podnikatelské dílo, které spojovalo inženýrské inovace s ekonomickým úspěchem a dlouhodobým společenským závazkem“.

Současný a aktivní v 90 letech

I v 90 letech Hans Peter Stihl stále působí v ústředí této rodinné firmy ve Waiblingenu a pozorně sleduje globální obchodní výsledky a vývoj nových produktů. Každoroční lesní cesta vývojového oddělení se bez Stihla neobejde; sám také testuje nové produkty. Brzy devadesátiletý muž je vítaným hostem v pobočkách společnosti po celém světě a jeho odborné znalosti jsou ceněny i mimo svět STIHL. Například letos se Stihl zúčastnil Federálního shromáždění v domě Paula Löbeho v Berlíně, kde se konala volba německého prezidenta.

Pro Hanse Petera Stihla je nanejvýš důležité, aby STIHL zůstala společností vlastněnou potomky svého zakladatele: „Společnost STIHL je v našem oboru dnes jedinečná tím, že je od svého založení před 96 lety plně vlastněna naší rodinou.“  A zůstáváme rodinnou firmou. Dává nám to značnou sílu a umožňuje nám sledovat dlouhodobé strategie.“ Stihl oslaví na Velikonoční pondělí s rodinou své 90. narozeniny.

Váš kontakt pro tisk